公司缴纳15年的社保和个人缴纳15年的社保，退休的时候，到手的养老金有什么差距呢？哪一种缴纳方式的养老金会更高？哪一种更划算？今天米兰体育app入口官网就为大家好好的聊一聊这个问题。

首先了解什么是社保，社会保险是由国家通过立法强制建立的社会保障制度，社保即社会保险，可以为丧失劳动能力或因健康原因遭受损失的人员提供收入补偿；社会保险包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五个方面。

因为社保包括医保，如果一个人交了全部的社保的话，医疗保险自然也在其中，不用再单独缴纳；但对于只参加了职工养老保险的灵活就业人员和只参加了居民养老保险的城乡居民来说，医保需要单独缴纳。

正常来说，用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险。即使职工与用人单位商议签订了不参加社保的所谓“协议”，也是不具有法律效力的。

一般来说：企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年，退休后的养老金还是有一定差距的。

造成差异的主要因素有3个：

一是缴费基数；

二是退休年龄；

三是退休前上一年度全口径（或在岗）平均工资。

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我们再来看看两种缴纳方式的差别：

1）企业缴纳的社保属于城镇职工社保。

企业承担统筹部分费用（养老保险比例16%），个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%)，由企业代扣代缴，简单来说，就是自己和公司一起出钱缴纳。

2）个人缴纳的社保分为两种，一是城镇职工社保；二是城乡居民社保。

个人可以选择按照灵活就业人员方式缴纳城镇职工社保，养老保险缴费比例20%（12%计入统筹账户，8%计入个人账户），按月缴费；也可以选择缴纳城乡居民社保，按年缴费，缴费成本相对较低。

总的结论有两个点：

第一，如果你非在职状态，选择按照灵活就业人员方式缴纳社保，那么与企业参保缴纳的同属城镇职工社保。

第二，个人选择参加城乡居民社保，那么与企业参保属于不同的社保缴费方式。但是，缴费成本要低于企业参保，相对来说，退休后的养老金也要低于企业参保人员。

整体来说，城乡居民社保缴费成本低；按照多缴多得的原则，相同缴费年限，一定要比城镇职工养老金低。

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